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三个金人的故事_三个金人的故事说明了什么道理

zmhk 2024-05-11 人已围观

简介三个金人的故事_三个金人的故事说明了什么道理       作为三个金人的故事话题的专家,我对这个问题集合感到非常兴奋。我会按顺序逐一回答每个问题,并尽量提供全面而准确的信息,以便为大家带来更多的启发和思考。

三个金人的故事_三个金人的故事说明了什么道理

       作为三个金人的故事话题的专家,我对这个问题集合感到非常兴奋。我会按顺序逐一回答每个问题,并尽量提供全面而准确的信息,以便为大家带来更多的启发和思考。

1.有关沉默是一种态度的典故

2.怎样分辨三个金人的价值?

3.三个小金人材料作文范文

4.一、试用沟通理论分析三个小金人的故事

5.我记得哈佛家训上有一个关于沉默是金的故事,是什么来着?

6.职场晨会讲的激励小故事

三个金人的故事_三个金人的故事说明了什么道理

有关沉默是一种态度的典故

       你好,很高兴为你解答

       有这样一个故事:一个远道而来的客人郑重其事地送给主人一个礼盒,主人非常开心地收下了,打开一看只是三个很普通的小金人。主人很奇怪地问远道而来的客人,为何送这样的小金人给他?

       客人拿出三个小金人放在桌上,用一根稻草做了一个实验给主人看,当稻草穿过第一个小金人左耳的时候,稻草从右耳出来了;客人又用稻草穿进第二个金人的左耳,稻草立即从金人的嘴里吐了出来;当客人再次把稻草穿进第三个金人的左耳时,却被第三个金人吞进了肚子里,再也出不来了。

       望采纳,谢谢

怎样分辨三个金人的价值?

        晨会简短分享及感悟关于服务

        晨会简短分享及感悟关于服务,晨会是我们在职场当中都会遇到的,一般在晨会的过程当中都会有经验或者是道理的分享,以便让大家了解更多知识,以下是晨会简短分享及感悟关于服务。

晨会简短分享及感悟关于服务1

        1、老妇人和年轻人

        在一个多雨的午后,一位老妇人走进费城一家百货公司,大多数的柜员都对她不理不睬。但有一位年轻人却过来问她是否需要一些帮助。当她回答说只是在等雨停时,这位年轻人并没有向她推销什么东西。不过这位销售人员也并没有立刻转身离去,而是拿给她一张椅子。

        雨停之后,这位老妇人向这位年轻人说了声谢谢,并向他要了一张名片,几个月之后这家店东收到一封信,信中要求派这位年轻人往苏格兰收取装潢一整座城堡的订单!这封信就是这位老妇人写的,而她正是美国钢铁大王卡内基的母亲。

        当这位年轻人收拾行李准备去苏格兰时,他已升格为这家百货公司的合伙人了。这个例子是报酬增加律的最佳写照,而报酬增加的原因,就在于他比别人付出了更多的关心和礼貌。

        感悟:

        现在许多商家都在大打服务的牌子,可我们见得更多的是服务并没有怎么增加,价钱却贵了不少。那些所谓的服务都是针对商品而不是人的,这只能增加顾客的疑惑和反感。这个故事向我们提供了一个如何吸引回头顾客和推销自己的绝佳范本。

        2、报社的职员

        克尔曾经是一家报社的职员。他刚到报社当广告业务员时,对自己很有信心。因此他给经理提出不要薪水,只按广告费抽取佣金。经理答应了他的请求。

       

        于是,他列出一份名单,准备去拜访一些很特别的客户,都是在以前没有洽谈成功的。公司里的业务员都认为那些客户是不可能与他们合作的。

        在去拜访这些客户前,克尔把自己关在屋里,站在镜子前,把名单上的客户念了10遍,然后对自己说:“在本月之前,你们将向我购买广告版面。”

        于是他怀着坚定的信心去拜访客户。第一天,他和20个“不可能的”客户中的3个谈成了交易;在第一个星期的另外几天,他又成交了两笔交易;到第一个月的月底,20个客户只有一个还不买他的广告。

        在第二个月里,克尔没有去拜访新客户。每天早晨,那位拒绝买他的广告的客户的商店一开门,他就进去请这个商人作广告,而每天早晨,这位商人都回答说:“不!”每一次,当这位商人说“不”时,克尔就假装没听到,然后继续前去拜访。

        到那个月的最后一天,对克尔已经连着说了30天“不”的商人说:“你已经浪费了一个月的时间来请求我买你的广告,我现在想知道的是,你为何要坚持这样做。”

        克尔说:“我并没有浪费时间,我等于在上学,而你就是我的老师,我一直在训练自己坚韧不拔的精神。”那位商人点点头,接着克尔的话说:“我也要向你承认,我也等于在上学,而你就是我的老师。你已经教会了我坚持到底这一课,对我来说,这比金钱更有价值,为了向你表示我的感激,我要买你的一个广告版面,当作我付给你的学费。”

        克尔完全凭着自己在挫折中的坚忍不拔的精神达成了成功的目标。在我们的生活和事业中,往往就是因为缺少这种精神而经常和成功失之交臂。

        感悟:

        业务难做,那是当然,毕竟这个是要别人掏钱,而且这个付出收到的效果并不是立刻见效,所以双方有的时候都是以一种试探或者不抱什么希望的态度来谈的`。说服别人固然需要技巧,但更多的人看重的是你的坚忍不拔的毅力,因为你有这样的毅力,他们付出的钱难道还怕收不到回报么?

晨会简短分享及感悟关于服务2

        晨会励志小故事一、《蜘蛛》

        雨后,一只蜘蛛艰难地向墙上已经支离破碎的网爬去,由于墙面潮湿,他爬到一定高度,就会掉下来,但是他一次次的向上爬,一次次的又掉下来。

        第一个人看到了,他叹了一口气,自言自语:我的一生不正如这只蜘蛛吗?忙忙碌碌而无所得。于是,他日渐消沉。

        第二个人看到了,他说:这只蜘蛛真愚蠢,为什么不从旁边干燥的地方绕着爬过去呢?我以后可不能向他那样愚蠢,于是,他变得聪明起来。

        第三个人看到了,他立刻被蜘蛛屡战屡败,屡败屡战的精神感动了,于是他坚强起来。

        晨会励志小故事二、《系鞋带》

        有一位表演大师上场前,他的弟子告诉他鞋带松了。大师点头致谢,蹲下来仔细系好。等到弟子转身后,又蹲下来将鞋带解松。

        有个旁观者看到了这一切,不解地问:“大师,您为什么又要将鞋带解松呢?”大师回答道:“因为我饰演的是一位劳累的旅者,长途跋涉让他的鞋事松开,可以通过这个细节表现他的劳累憔悴。”

        “那你为什么不直接告诉你的弟子呢?”

       

        “他能细心地发现我的鞋带松了,并且热心地告诉我,我一定要保护他这种热情的积极性,及时地给他鼓励,至于为什么要将鞋带解开,将来会有更多的机会教他表演,可以下一次再说啊。”

        人,一个时间只能做一件事,懂抓重点,才是真正的人才。

        晨会励志小故事三、《三个金人》

        曾经有个小国到中国来,进贡了三个一模一样的金人,金壁辉煌,把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道,同时出一道题目:这三个金人哪个最有价值?

        皇帝想了许多的办法,请来珠宝匠检查,称重量,看做工,都是一模一样的。怎么办?使者还等着回去汇报呢。泱泱大国,不会连这个小事都不懂吧?

        最后,有一位退位的老大臣说他有办法。

        皇帝将使者请到大殿,老臣胸有成足地拿着三根稻草,插入第一个金人的耳朵里,这稻草从另一边耳朵出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来,而第三个金人,稻草进去后掉进了肚子,什么响动也没有。老臣说:第三个金人最有价值!使者默默无语,答案正确。

        这个故事告诉我们,最有价值的人,不一定是最能说的人的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴,本来就是让我们多听少说的。善于倾听,才是成熟的人最基本的素质。

晨会简短分享及感悟关于服务3

        早会分享简短一句话及感悟

        1、向你的美好的希冀和追求撒开网吧,九百九十九次落空了,还有一千次呢?

        2、微笑是一种气质,气质得宜于修养;修养是一种境界,境界需要磨练;城市中受约束的是生命,不受约束的是心情,只要心情晴朗,人生就没有雨天。

        3、遇到再大困难的时候,不要惊慌,千万要学会冷静;不要去想着求别人,以前有家人帮你,现在需要你一个人面对挑战,从绝望中寻找希望,人生终将辉煌。

        4、我们曾经有失意后的展转反侧;曾经有失败后的偷偷哭泣;也曾经有因挫折而徘徊不定的时候,但这能代表什么呢?不能代表什么,光明总会在前方浮现的,只要我们坚持拼搏,相信我们会用努力使那些不愉快的事成为永久的历史。

        5、如果你哭,你的对手就会笑。如果你笑,你的对手就会哭。人生就像愤怒的小鸟,每次你失败的时候,总有几只猪在笑。你要做的就是无视嘲笑的声音,给自己打气。自信地微笑,再自信地做好该做的事勇敢一点,真的没什么大不了!

        6、人总会遇到挫折,会有低潮,会有不被人理解的时候,会有要低声下气的时候,这些时候恰恰是人生最关键的时候。在这样的时刻,我们需要耐心等待,满怀信心地去等待,相信,生活不会放弃你,命运不会抛弃你如果耐不住寂寞,你就看不到繁华。

       

        7、每颗珍珠原本都是一粒沙子,但并不是每一粒沙子都能成为一颗珍珠。想要卓尔不群,就要有鹤立鸡群的资本。忍受不了打击和挫折,承受不住忽视和平淡,就很难达到辉煌。年轻人要想让自己得到重用,取得成功,就必须把自己从一粒沙子变成一颗价值连城的珍珠。

        8、人生历程不能全由自己来安排,但人生的道路却全靠自己一步一步地去走。人生的旅途酸甜苦辣百味具有,自己亲自尝过,才懂得什么是人生。人生总是有所缺憾,往往得到此,也就失去了彼,人生重要的是应该知道自己到底需要什么同时追赶两只兔子,其结果往往一无所获!

        9、真正的男人敢爱敢恨,敢怒敢言,敢说敢做,敢做敢当。真正的男人可以一无所有但却拥有天下,真正的男人也会借酒浇愁但却不会一蹶不振。真正的男人豪爽坦荡但并不缺乏谋略,真正的男人狂放而不傲慢,真正的男人谦逊而不自卑真正的男人果断刚毅,真正的男人百折不挠。

        10、1不做欲望的奴隶;要活得轻松和快乐;2喜欢自己才会拥抱生活;3多用善眼看世界;不必一味讨好别人;4木已成舟便要顺其自然;物质虽贫乏心理不潦倒;5福中有祸祸中有福;重要的是活得充实;6人生应当欢乐有度;换一种活法也许更快乐;7不妨暂时丢开烦心事;愉悦的根基在自己身上。

        11、一年轻人想向苏格拉底学哲学,苏把他带到河边,突然把他推入河中,年轻人以为开玩笑而没在意,结果苏也跳入水中,且拼命地把他往水底按,年轻人慌了,本能令他拼尽全力掀开苏格拉底爬上岸。年轻人不解质问苏,苏回答:“我只想告诉你,做什么事业都必须有绝处求生那么大的决心,才能有真正的收获”。

        12、别为小小的委屈难过:人生在世,注定要受许多委屈。而一个人越是成功,他所遭受的委屈也越多。要使自己的生命获得极值和炫彩,就不能太在乎委屈,不能让它们揪紧你的心灵、扰乱你的生活。你要学会一笑置之,你要学会超然待之,你要学会转化势能。智者懂得隐忍,原谅周围的那些人,让我们在宽容中壮大。

        13、”人生的奋斗可以分五个阶段:1,为了生存下来,立足社会。2,改善生活,提高品质。3,有点成就,需要炫耀,让更多人知道自己的成功。4,阅历多了,开始追求感觉的东西。5,归朴还真,上升到精神的境界…同样理论,创业过程也是对应这五点:初级产品只提供生存;中级产品是提供品质和炫耀;最高级产品必须是感觉和精神。”

三个小金人材料作文范文

       曾经有个小国到中国来,进贡了三个一模一样的金人,把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道,同时出一道题目:这三个金人哪个最有价值?皇帝想了许多的办法,请来珠宝匠检查,称重量,看做工,都是一模一样的。怎么办?使者还等着回去汇报呢。泱泱大国,不会连这个小事都不懂吧最后,有一位退位的老大臣说他有办法。皇帝将使者请到大殿,老臣胸有成竹地拿着三根稻草,插入第一个金人的耳朵里,这稻草从另一边耳朵出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来,而第三个金人,稻草进去后掉进了肚子,什么响动也没有。老臣说:第三个金人最有价值!使者默默无语,答案正确。

       这个故事告诉我们,最有价值的人,不一定是最能说会道的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴,本来就是让我们多听少说的;善于倾听,才是成熟的人最基本的素质。

一、试用沟通理论分析三个小金人的故事

       这个材料本身可以理解为很多意思,三个草人都有寓意,或者稻草也可以引申很多意思,这篇引用的是第三个金人的寓意,稻草只进肚子里而不出来,即为多听少说,善于倾听

       另外,我看到的原题最后还有一句话大概是“这个故事说明人有两个耳朵一个嘴巴就是让我们多听少说的,所以要善于倾听”所以感觉取这个题目靠谱点

       善于倾听

       善于倾听,是一种明智的行为。

       在我国的历史上,齐威王是有名的善于倾听者。邹忌提议他听得认真,并且用心思考后认为“善”,下令向全国官民征求意见,于是平平常常的齐国,轻而易举“战胜于朝廷”。

       唐太宗比起齐威王,善于倾听的名声更响亮。他手下的谏臣可不像邹忌那样会“讽刺”——创设情境,启发诱导——把人批评得那么舒服,他手下的谏臣以魏征为首,可都是直肠子,“当当”的批评就像是放二踢脚。于是,唐太宗善于倾听的优点就突显出来——谦虚地听,耐心地听、恭敬地听,实在听得受不了,也只是跑到后宫和长孙皇后发发牢骚——在魏征他们面前还是那样从谏如流。于是,“贞观之治”流芳千古,太宗皇帝名垂青史。

       英明的君主莫不善于倾听,原因何在呢?苏东坡诗云:“不识庐山真面目,只缘身在此山中。”说的就是人具有无法摆脱的局限性。但是所幸“当局者迷,旁观者清”。于是,我们竖起两只耳朵,谦卑地、专注地倾听别人的言论,从中发现自己的狭隘,开阔自己的视野,寻到解决的良方,走进成功的殿堂。善于倾听,集思广益,曲径通幽,是一种明智的行为。

       相反,不善于倾听,则是十足愚蠢的。

       西楚霸王项羽,这个愣头青,他不善于倾听:一是奋其私智,目无下臣,缺乏应有的谦虚态度。因为自己有力量,便自高自大,并天真地提出要和刘邦单打独斗,争天下难道是两个人打架么?二是他听了智囊范增的正确意见却不以为然。不善于倾听,注定了他和刘邦竞争时的惨败。

       朋友,在复杂的生活中,你可曾举棋不定?你可曾束手无策?倾听吧!它是泉,源源不断地给你输送智慧;它是雨,连绵不断地滋润你干涸的心田。善于倾听,你就选择了成功。

我记得哈佛家训上有一个关于沉默是金的故事,是什么来着?

       呵呵。

       第一个人是说话当耳边风的人.和他说话都不在意.左耳朵进右耳朵出

       第二个人是不能保守秘密的人.和他说了他马上就会说出来.不可信

       而第三个人.只要你和他说了他就很记在心里.不会说出来.这是这个故事的寓意

职场晨会讲的激励小故事

       有这样一个故事:一个远道而来的客人郑重其事地送给主人一个礼盒,主人非常开心地收下了,打开一看只是三个很普通的小金人。主人很奇怪地问远道而来的客人,为何送这样的小金人给他?

       客人拿出三个小金人放在桌上,用一根稻草做了一个实验给主人看,当稻草穿过第一个小金人左耳的时候,稻草从右耳出来了;客人又用稻草穿进第二个金人的左耳,稻草立即从金人的嘴里吐了出来;当客人再次把稻草穿进第三个金人的左耳时,却被第三个金人吞进了肚子里,再也出不来了。

       这个故事其实告诉了我们一个做人的道理:有种人做人很消极,对什么都不会用心去想,也很难用心去做,对生活是一种混日子的态度。也就是第一个金人,对所有一切都不会经过他的思维,更不会付诸行动,左耳进右耳出了,好像什么都没有发生,这是一种对生活消极对抗的情绪,也是对自己的一种放纵,对好的意见和有建设性的提议甚至都懒得去理会,长时间地沉浸在自己固定的思维里面,不想发展也不想突破,做人以过一天算一天论。

       有的人做人在小处很精明,喜欢着眼于眼前利益,也善于利用一切机会,为了显示自己的博闻,喜欢到处打听,然后不负责任地乱说。有的是因为头脑简单,凡事不用大脑,喜欢成为闲谈的主角,也许并没有多大的恶意,只不过对看到的听到的不会加以分析,说出来的话只是别人简单的重复,该说的不该说的都说了出来。谈到有什么居心,也未必有,只不过有时候太热衷于传播一些不切实际的言论,让周围的人感到尴尬甚至搞出很多是非,而且很有可能被别有用心的人利用。做人有时候需要厚道一点,听到的和见到的未必是真实的,片面的言词会伤人于无形,不负责任的传播可能会给别人带来不必要的干扰。这也是第二个金人要告诫人们的:慎重自己的言行。

       在一个特定的环境或是一个特定的时期,沉默是最好的处事为人。很多时候的很多事,不是谁想怎样就能怎样的,有许多客观和主观的因素影响着事态的发展。对很多未经证实的言论最好不要评说,放在肚子里,让不好的传闻止于你的沉默,对别人负责也是对自己的尊重。

       现代的社会应该是张扬个性的年代,张扬的是自己的自信,沉默的是对一些阴暗的东西。做人的磊落,凭的是真正的能力,而不是踩着别人的肩膀还嫌不够稳妥,用一种似是而非的诽谤获取自己想要的东西,就算一切可以暂时得到,却失去了做人应有的尊严。

       “沉默是金。”是在人生纷乱的时刻,沉默静守才能保持自己的清醒。当生活的巨浪袭来的时候,用自己稳健的行动去抵挡,此时语言的力量是苍白的无效的,就算你使尽全身的力量也喊不出和浪涛声相抗衡的音量,沉默不是退让而是积蓄下一次奋起的力量,寻找时机走出人生真正的辉煌。

       是从英文谚语中翻译过来的 Speech is silver, silence is gold

        导语: 晨会时讲一些励志的小故事,能激发员工的工作斗志,而每个小故事都带有不同的感悟,这些感悟能引人深思。下面是职场晨会讲的激励小故事,欢迎阅读:

 职场晨会讲的激励小故事篇1:跳槽

        A对B说:"我要离开这个公司。我恨这个公司!"

        B建议道:"我举双手赞成你报复!破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离开,还不是最好的时机。"

        A问:

        B说:"如果你现在走,公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会,拼命去为自己拉一些客户,成为公司独挡一面的人物,然后带着这些客户突然离开公司,公司才会受到重大损失,非常被动。"

        A觉得B说的非常在理。于是努力工作,事遂所愿,半年多的努力工作后,他有了许多的忠实客户。

        再见面时B问A:现在是时机了,要跳赶快行动哦!

        A淡然笑道:老总跟我长谈过,准备升我做总经理助理,我暂时没有离开的打算了。

        其实这也正是B的初衷。一个人的工作,永远只是为自己的简历。只有付出大于得到,

        让老板真正看到你的能力大于位置,才会给你更多的机会替他创造更多利润。

 职场晨会讲的激励小故事篇2:博士

        有一个博士分到一家研究所,成为学历最高的一个人。

        有一天他到单位后面的小池塘去钓鱼,正好正副所长在他的一左一右,也在钓鱼。

        他只是微微点了点头,这两个本科生,有啥好聊的呢?

        不一会儿,正所长放下钓竿,伸伸懒腰,蹭蹭蹭从水面上如飞地走到对面上厕所。

        博士眼睛睁得都快掉下来了。水上飘?不会吧?这可是一个池塘啊。

        正所长上完厕所回来的时候,同样也是蹭蹭蹭地从水上飘回来了。

        怎么回事?博士生又不好去问,自己是博士生哪!

        过一阵,副所长也站起来,走几步,蹭蹭蹭地飘过水面上厕所。这下子博士更是差点昏倒:不会吧,到了一个江湖高手集中的地方?

        博士生也内急了。这个池塘两边有围墙,要到对面厕所非得绕十分钟的路,而回单位上又太远,怎么办?

        博士生也不愿意去问两位所长,憋了半天后,也起身往水里跨:我就不信本科生能过的水面,我博士生不能过。

        只听咚的一声,博士生栽到了水里。

        两位所长将他拉了出来,问他为什么要下水,他问:"为什么你们可以走过去呢?"

        两所长相视一笑:"这池塘里有两排木桩子,由于这两天下雨涨水正好在水面下。我们都知道这木桩的位置,所以可以踩着桩子过去。你怎么不问一声呢?"

        学历代表过去,只有学习力才能代表将来。尊重经验的人,才能少走弯路。一个好的团队,也应该是学习型的团队。

 职场晨会讲的`激励小故事篇3:三个金人

        曾经有个小国到中国来,进贡了三个一模一样的金人,金碧辉煌,把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道,同时出一道题目:这三个金人哪个最有价值?

        皇帝想了许多的办法,请来珠宝匠检查,称重量,看做工,都是一模一样的。怎么办?使者还等着回去汇报呢。泱泱大国,不会连这个小事都不懂吧?

        最后,有一位退位的老大臣说他有办法。

        皇帝将使者请到大殿,老臣胸有成足地拿着三根稻草,插入第一个金人的耳朵里,这稻草从另一边耳朵出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来,而第三个金人,稻草进去后掉进了肚子,什么响动也没有。老臣说:第三个金人最有价值!使者默默无语,答案正确。

        这个故事告诉我们,最有价值的人,不一定是最能说的人的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴,本来就是让我们多听少说的。善于倾听,才是成熟的人最基本的素质。

 职场晨会讲的激励小故事篇4:马

        马,本来自由自在的在山间撒野,渴了喝点山泉,累了就睡在地上晒太阳,无忧无虑。可是自从有了伯乐,马的命运就改变了,给它的头戴上笼辔,在它的背上置放鞍具,拴着它,马的死亡率已经是十之二三了,然后再逼着它运输东西,强迫它日行千里,在它的脚上钉上铁掌,马的死亡率就过半了。马本来就是毫无规矩毫无用处的动物,让它吸取日月之精化,天地之灵气,无用无为,还得以享尽天年,教化它,让它懂得礼法,反而害了它的生命。

        人何尝不是如此呢?在规矩的约束下我们是否也丧失了本我,成天遵循别人制定的礼义,逼迫自己去做不愿意做的事情,有限的生命还剩下多少呢?

 职场晨会讲的激励小故事篇5:钢玻璃杯的故事

        一个农民,初中只读了两年,家里就没钱继续供他上学了。他辍学回家,帮父亲耕种三亩薄田。在他19岁时,父亲去世了,家庭的重担全部压在了他的肩上。他要照顾身体不好的母亲,还有一位瘫痪在床的祖母。

        八十年代,农田承包到户。他把一块水洼挖成池塘,想养鱼。但乡里的干部告诉他,水田不能养鱼,只能种庄稼,他只好又把水塘填平。这件事成了一个笑话,在别人的眼里,他是一个想发财但有非常愚蠢的人。

        听说养鸡能赚钱,他向亲戚借了500元钱,养起了鸡。但是一场洪水后,鸡得了鸡瘟,几天内全部死光。500元对别人来说可能不算什么,对一个只靠三亩薄田生活的家庭而言,不啻天文数字。他的母亲受不了这个刺激,竟然忧郁而死。

        他后来酿过酒,捕过鱼,甚至还在石矿的悬崖上帮人打过炮眼......可都没有赚到钱。

        35岁的时候,他还没有娶到媳妇。即使是离异的有孩子的女人也看不上他。因为他只有一间土屋,随时有可能在一场大雨后倒塌。娶不上老婆的男人,在农村是没有人看得起的。

        但他还想搏一搏,就四处借钱买一辆手扶拖拉机。不料,上路不到半个月,这辆拖拉机就载着他冲入一条河里。他断了一条腿,成了瘸子。而那拖拉机,被人捞起来,已经支离破碎,他只能拆开它,当作废铁卖。

        几乎所有的人都说他这辈子完了。

        但是后来他却成了我所在的这个城市里的一家公司的老总,手中有两亿元的资产。现在,许多人都知道他苦难的过去和富有传奇色彩的创业经历。许多媒体采访过他,许多报告文学描述过他。但我只记得这样一个情节——

        记者问他:"在苦难的日子里,你凭什么一次又一次毫不退缩?"

        他坐在宽大豪华的老板台后面,喝完了手里的一杯水。然后,他把玻璃杯子握在手里,反问记者:"如果我松手,这只杯子会怎样?"

        记者说:"摔在地上,碎了。"

        "那我们试试看。"他说。

        他手一松,杯子掉到地上发出清脆的声音,但并没有破碎,而是完好无损。他说:"即使有10个人在场,他们都会认为这只杯子必碎无疑。但是,这只杯子不是普通的玻璃杯,而是用玻璃钢制作的。"

        于是,我记住了这段经典绝妙的对话。这样的人,即使只有一口气,他也会努力去拉住成功的手,除非上苍剥夺了他的生命......

 职场晨会讲的激励小故事篇6:机会

        A在合资公司做白领,觉得自己满腔抱负没有得到上级的赏识,经常想:如果有一天能见到老总,有机会展示一下自己的才干就好了!!

        A的同事B,也有同样的想法,他更进一步,去打听老总上下班的时间,算好他大概会在何时进电梯,他也在这个时候去坐电梯,希望能遇到老总,有机会可以打个招呼。

        他们的同事C更进一步。他详细了解老总的奋斗历程,弄清老总毕业的学校,人际风格,关心的问题,精心设计了几句简单却有份量的开场白,在算好的时间去乘坐电梯,跟老总打过几次招呼后,终于有一天跟老总长谈了一次,不久就争取到了更好的职位。

        愚者错失机会,智者善抓机会,成功者创造机会。机会只给准备好的人,这准备二字,并非说说而已。

 职场晨会讲的激励小故事篇7:所长无用

        有个鲁国人擅长编草鞋,他妻子擅长织白绢。他想迁到越国去。友人对他说:"你到越国去,一定会贫穷的。""为什么?""草鞋,是用来穿着走路的,但越国人习惯于赤足走路;白绢,是用来做帽子的,但越国人习惯于披头散发。凭着你的长处,到用不到你的地方去,这样,要使自己不贫穷,难道可能吗?"

        这个故事告诉人们:一个人要发挥其专长,就必须适合社会环境需要。如果脱离社会环境的需要,其专长也就失去了价值。因此,我们要根据社会得需要,决定自己的行动,更好去发挥自己的专长。

 职场晨会讲的激励小故事篇8:佛塔上的老鼠

        一只四处漂泊的老鼠在佛塔顶上安了家。

        佛塔里的生活实在是幸福极了,它既可以在各层之间随意穿越,又可以享受到丰富的供品。它甚至还享有别人所无法想象的特权,那些不为人知的秘笈,它可以随意咀嚼;人们不敢正视的佛像,它可以自由休闲,兴起之时,甚至还可以在佛像头上留些排泄物。

        每当善男信女们烧香叩头的时候,这只老鼠总是看着那令人陶醉的烟气,慢慢升起,它猛抽着鼻子,心中暗笑:"可笑的人类,膝盖竟然这样柔软,说跪就跪下了!"

        有一天,一只饿极了的野猫闯了进来,它一把将老鼠抓住。

        "你不能吃我!你应该向我跪拜!我代表着佛!"这位高贵的俘虏抗议道。

        "人们向你跪拜,只是因为你所占的位置,不是因为你!"

        野猫讥讽道,然后,它像掰开一个汉堡包那样把老鼠掰成了两半。

 职场晨会讲的激励小故事篇9:疯子和呆子

        一个心理学教授到疯人院参观,了解疯子的生活状态。一天下来,觉得这些人疯疯癫癫,行事出人意料,可算大开眼界。

        想不到准备返回时,发现自己的车胎被人下掉了。"一定是哪个疯子干的!"教授这样愤愤地想道,动手拿备胎准备装上。

        事情严重了。下车胎的人居然将螺丝也都下掉。没有螺丝有备胎也上不去啊!

        教授一筹莫展。在他着急万分的时候,一个疯子蹦蹦跳跳地过来了,嘴里唱着不知名的欢乐歌曲。他发现了困境中的教授,停下来问发生了什么事。

        教授懒得理他,但出于礼貌还是告诉了他。

        疯子哈哈大笑说:"我有办法!"他从每个轮胎上面下了一个螺丝,这样就拿到三个螺丝将备胎装了上去。

        教授惊奇感激之余,大为好奇:"请问你是怎么想到这个办法的?"

        疯子嘻嘻哈哈地笑道:"我是疯子,可我不是呆子啊!"

        其实,世上有许多的人,由于他们发现了工作中的乐趣,总会表现出与常人不一样的狂热,让人难以理解。许多人在笑话他们是疯子的时候,别人说不定还在笑他呆子呢。

        做人呆呆,处事聪明,在中国尤其不失为一种上佳做人姿态。

       好了,关于“三个金人的故事”的话题就到这里了。希望大家通过我的介绍对“三个金人的故事”有更全面、深入的认识,并且能够在今后的实践中更好地运用所学知识。